【中玻網】幾年前，江蘇地區(qū)光伏行業(yè)發(fā)展態(tài)勢如火如荼，當時不少職業(yè)院校學生將光伏有經驗作為優(yōu)選，但是從去年下半年開始，光伏產業(yè)開始走“下坡路”，招工銳減。這是否意味著光伏有經驗的學生就業(yè)也面臨困境？2012年12月29日上午，由揚州高等職業(yè)技術學校牽頭舉行的江蘇光伏職業(yè)教育集團首屆高峰論壇在市會議中心舉行。在為其兩天的論壇中，來自全國的37家企業(yè)代表和20家職業(yè)院校代表針對光伏產業(yè)發(fā)展前景、有經驗開發(fā)建設等話題進行討論。
　　
　　光伏行業(yè)“寒冬”何時過去？
　　
　　應積較開拓國內光伏市場
　　
　　記者獲悉，受歐洲各國下調光伏財政補貼以及歐美“雙反”政策影響，我國光伏產業(yè)正面臨嚴峻挑戰(zhàn)，全國137家光伏企業(yè)中，江蘇省有47家。由于產能過剩，出口市場遇阻，目前我市已經有部分中小型光伏企業(yè)處于停產狀態(tài)。
　　
　　那么，光伏產業(yè)還能在“冰窖”里苦撐多久？省光伏產業(yè)協(xié)會秘書長許瑞林向記者透露，美國、歐盟市場“關門”的局面，終于使很多光伏企業(yè)意識到雖然前途是光明的，但要支撐到黎明也很難。據(jù)透露，目前我省正在積較籌備省內光伏企業(yè)接受美方反傾銷調查、積較應訴。
　　
　　“光伏發(fā)電成本大幅度下降，為擴大國內市場提供了有利條件。”許瑞林認為，企業(yè)應當控制多晶硅、光伏電池及組件項目，積較開拓國內光伏應用市場，鼓勵單位、社區(qū)和家庭安裝、使用光伏發(fā)電系統(tǒng)，有序推進光伏電站建設。他向記者透露，他們正在和省財政廳合作，也制定了希望江蘇能成為金太陽示范省的項目，要關注國家政策面，善于利用國家對企業(yè)發(fā)展有利的政策。
　　
　　相關有經驗學生面臨就業(yè)難？
　　
　　生產工人銳減50%，研發(fā)、銷售人才需求倍增
　　
　　過去，光伏人才在人才市場上成為需求較為旺盛的人才之一，大量的傳統(tǒng)企業(yè)進入光伏電池及組件領域，導致光伏人才非常緊缺，電池組件制造領域占據(jù)非常大的人才需求量。然而，隨著產業(yè)發(fā)展受阻，帶來的是用工需求的銳減。
　　
　　據(jù)統(tǒng)計，2012年11月，太陽能光伏行業(yè)職場進入了招聘淡季，尤其是制造類企業(yè)，全省出現(xiàn)30%以上的下降幅度。與企業(yè)崗位數(shù)相比，人才的登記量得到小幅度穩(wěn)定提高，主要集中在銷售、生產制造、電站施工等熱門人才。
　　
　　揚州天威新能源公司主管莊勤接受采訪時談到，在當下國內光伏組件庫存產能過剩的背景下，光伏組件人才需求大幅度降低。像天威集團主要還是在下游產業(yè)，銷售和研發(fā)人員需要成倍增加，但因產能需求減少，生產工人相應減少，比例大約占到30%-50%。不過面對行業(yè)洗牌，企業(yè)更應在危機中抓住機遇，利用國家政策，拓寬生產和銷售渠道。
　　
　　有經驗設置如何緊跟企業(yè)需求？
　　
　　有經驗多元化增加學生就業(yè)機會
　　
　　企業(yè)需求減少了，那么在行業(yè)較火時入讀的學生咋辦？本以為學了容易就業(yè)，結果卻砸在手里了。對此，揚州高職校校長陳大斌告訴記者，只有倒閉的企業(yè)沒有倒閉的行業(yè)，這個行業(yè)此起彼伏，有的企業(yè)倒閉，但是也有企業(yè)借此機會上升發(fā)展。
　　
　　“我們也在為光伏企業(yè)的復蘇重新積蓄能量，在有經驗設置方面，學校力求在某一類大有經驗尋求多元化發(fā)展，以此增加學生就業(yè)機會。比如，高職校電子類有經驗的學生在特殊情況下可以進行轉有經驗，因為五年制學生在前兩年上的基礎課都相同，如果生產一線需要人，很多學生可以轉成光伏有經驗。”陳大斌透露，當下職校光伏有經驗招生將處于控制規(guī)模階段，不會盲目擴張，同時結合光伏轉型發(fā)展新形勢進行有經驗升級。